老板下台？
你常坐Uber吗，对它的服务又有何感受？
这家是非不断的公司刚刚曝出新闻，公司创始人卡拉尼克（ Travis Kalanick）要被赶下台，解除CEO职务。
资深业务副总裁 埃米尔·迈克尔（ Emil Michael）已经被拿下，他已经在给部门的邮件中确认此事。
今天公司在洛杉矶召开的特别董事会上，公司创始人、CEO卡拉尼克遭到“流放”，被“休假”三个月。自今年3月以来，Uber董事会一直在寻找合适的人担任首席运营官，以帮助卡拉尼克运营公司。
Uber公司创始人、CEO卡拉尼克
奇葩公司奇葩事儿
Uber真的可以称得上是一家奇葩公司，虽然到现在还不赚钱，但是它的估值却有700亿美元，是全世界估值最高的科技创业公司。
创立之初，Uber就抱着“捣毁传统出租业、实现全球皆Uber”目标，现在全球皆Uber的小目标还没有实现，先把传统出租业的确给捣毁了。
这个公司一路走来，伴随着鸡飞狗跳的各种丑闻，从内部到外部，是非、争议、官司不断。
性丑闻
一、2014年印度一位女乘客被Uber司机强奸，2015年罪犯已被判刑，Uber的亚洲业务总裁却声称，这是印度竞争对手一手策划的！
二、Uber前工程师苏珊·福勒，离职后揭露她在公司遭遇性骚扰，并描述了在投诉过程中遇到的领导压制。
三、2014年CEO卡拉尼克和副总裁迈克尔，带着团队去韩国考察，出入色情服务场所，同行女员工向公司投诉，公司不但没有调查此事，反而劝女员工辞职。
公司管理粗暴
现在Uber号称全球有150万司机，但是他们从来不是Uber的员工，而是独立承包商，Uber给这个司机们把共同富裕的大饼画好之后，却并没有带领司机们走向中产阶级。
相反司机们迎来的是每天10小时的工作，公司还不开放小费，有时候还要跨城跑，才能赚到一家人的温饱钱。
卡拉尼克以作风生硬粗暴而名声在外，他的做法已经影响了Uber的声誉。今年2月拍摄的一段视频显示，这位40岁的CEO痛骂一名Uber司机。
卡拉尼克被曝痛骂Uber司机
公司潜规则盛行
欺负和报复是常态
只要得到卡拉尼克及其助手的喜爱，就能瞬间“得宠”，从而在公司规章制度上一路亮绿灯。
但这群人也很战战兢兢，因为一招不慎就会“失宠”。
不仅如此，Uber与媒体的关系始终非常僵化，甚至成为媒体的公敌，这固然与他们的做派有很大关系。
2014 年的时候，媒体Pando Daily 作者萨拉·蕾西撰稿，并在社交网络上抨击了Uber。迈克尔马上在一次晚餐上当着卡拉尼克和一众纽约媒体的面，表示愿意出资 100 万美元成立一个团队，专门去搞蕾西。
已经被解职的副总裁迈克尔
出席了那次晚餐的在线媒体 Buzzfeed 后来揭发了此事，迈克尔被迫出面道歉。但他并未被公司开除，也没有受到其他任何形式的惩罚。要是在别的公司，迈克尔早被开除好几次了。可为什么没有呢？大约应该可能是因为“得宠”吧！
谷歌起诉
谷歌本来也是uber的股东，2013年8月，谷歌风投2.58亿美元给Uber。在Uber的D轮融资中，谷歌继续跟投。在Uber诞生之后提供了各种支持，包括在谷歌地图中整合Uber的移动专车服务。
但是随着双方的业务布局，逐渐涉入对方领域，双方关系开始降温。
Otto的创始人，谷歌前工程师Anthony Levandowski
今天初，谷歌公司旗下的Waymo起诉Uber，称Uber收购的自动驾驶货车研发公司Otto的创始人，就是谷歌自动驾驶技术团队的前任工程师Anthony Levandowski，在离职之前，曾经下载了谷歌一万多份有关激光雷达的设计文件，这些文件属于商业机密，后来被用于开发Uber的激光雷达系统。
踩着别人的脚趾前进
对于卡拉尼克来说，他从来不忌讳“踩着别人的脚趾前进”，而且服从领导，勇往直前也被标榜为公司和核心价值观。卡拉尼克凭借专横的作风，把Uber在7年内做成了全球性企业，市值700亿美金。可以说是他塑造了uber，但是时至今日，投资人纷纷要求在Uber公司股票上市之前，必须把他换下来。
卡拉尼克最终的命运还不是十分明朗，Uber董事会讨论让他暂时离开公司，或许返回时担任一个权力较小职位，或者除了CEO以外的其他职位，这种可能性极大。董事会的七人投票结果最终会决定卡拉尼克的未来，截止记者发稿时，Uber未对外界发表正式声明。
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