96号语言法案风波仍在继续… 这一次魁省给邦管辖下的公司发去了警告信，令他们“必须制定配合96号法案新语言法案的相应计划”。
魁北克的语言监管机构魁北克法语办公室 (OQLF) 致函数百家受到联邦监管公司，令他们启动法语化进程，在企业内推广法语的使用。
OQLF发言人尚塔尔·布沙尔 (Chantal Bouchard) 表示：“拥有50名或更多员工的公司已被告知，他们必须立即开始这项程序。”
“拥有25-49名员工的公司已被告知，从现在到未来三年时间他们都可以开始项程序。"
“但无论公司大小，魁省所有25人以上的公司已经全部接到通知要求他们在30天内提供一些信息，以便辅助他们进行法语化的进程”。
新省规
目前，联邦议会仍在讨论加拿大《官方语言法》的现代化计划C-13，其中将包括针对联邦监管公司的新语言规定。
上月96号法案通过之际，魁省就表示将会把法案将扩大到联邦管辖范围内的企业，例如银行、航空公司和电信公司。这些公司本来都不在魁省政府的法律管辖范围之内。
语言问题专家、政治学家Stéphanie Chouinard表示，魁北克政府正在采取行动，而联邦的《官方语言法》现代化法案一直在讨论中迟迟未能通过，这导致魁省政府钻了空子。
他说：“魁北克目前正在从这个空子中获益，也就是说只要联邦政府没有发布新的关于联邦管辖下的公司的语言要求，魁省政府就可能采取行动”。
据Radio-Canada报道，QOLF上周开始已经陆续致信了800多家公司，告诉他们开始制定计划，允许员工使用法语工作。并且，受联邦管辖的所有公司要在30天内提供联系人姓名，雇员人数等信息。
魁省负责法语事务的部长Simon Jolin-Barrette认为，他的政府有权对该省的所有企业施加新的义务。
“魁北克人有权以他们的语言，即法语谋生。这是一项基本权利，没有商量余地。”
根据 96 号法案，公司必须向员工提供法语的人力资源信息和其他文件，提供法语培训机会，用法语发布职位空缺，并限制要求员工说法语以外的任何语言的职位数量。
在受到新措施影响的公司中，加拿大国家铁路公司（CN）表示，正在分析96号法案中影响联邦管辖下公司的条款。
加拿大航空公司说，已经受联邦官方语言法管辖，同时补充说，其子公司加航Vacations是受魁省管辖，并已在OQLF注册。
法律大战迫在眉睫
一位帮助公司遵守法语宪章的律师最近预测，此案很可能最终将会在法庭上告终。
律师 Alexandre Fallon 说：“在就业领域，96号法案显然存在与联邦立法发生冲突的空间，预期联邦司法部会干预此类案件以维护联邦管辖权。”
联邦官员告诉Radio-Canada，他们将“捍卫”联邦对联邦监管公司的管辖区域。
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